Интервю на Андрей Симеонов,
Информационна агенция КРОСС

Увеличаването на минималната заплата е елемент от увеличението на доходите. Това ще повлече след себе си възможности за договаряне на по-високи размери на работни заплати в повечето предприятия. Това от своя страна ще стимулира потреблението, което е свито до изключително неприемливи граници. Увеличеното потребление ще генерира допълнителни поръчки в предприятията, а това ще доведе до допълнителен растеж на икономиката. Това е нашата логика, а числата 50, 30, 20 не са в обсега на вниманието ни. Важни според нас са индикатори като анализ на реалните икономически резултати, анализ на производителността на труда, която за миналата година ще бъде с 6% по-висока от 2009 г., анализ на това каква инфлация имаме, какъв ценови удар идва при основните стоки и услуги, анализ на износа... Това са сериозните разговори, а не да се замеряме с цифри. Колко може да се повиши минималната работна заплата ще видим, когато седнем да преговаряме с работодателите и правителството. Едно е ясно обаче, има вече видими сигнали в немалко сектори на икономиката за възстановяване на промишлено производство, на продажби, което трябва да повлече след себе си както възстановяване на заетостта, така и, паралелно с това, премерено, внимателно и плавно увеличение на доходите. Това е основната дискусия, това е дебатът.

А възнамерявате ли скоро да проведете разговори с правителството и работодателите?
Да. Изчакваме да завърши конгресът на нашите колеги от КТ „Подкрепа" тази седмица. През другата седмица ще имаме най-вероятно среща на Консултативния съвет на двете конфедерации, КНСБ и „Подкрепа" и ще оформим общата ни оферта към работодателите за дебат и преговори по политиката по доходите през тази година - с колко, къде, в кои предприятия, в кои сектори. Припомням, че имаше договорен индекс през 2007 г. В този контекст ще включим и МРЗ, както и по-надеждни механизми, в това число и законови промени, за гарантиране на изплащането на неплатените работни заплати в по ясни срокове или по-скоро на недопускането на неплатени работни заплати.

Премиерът Бойко Борисов ни призова да бъдем търпеливи тази година и обеща догодина да се случат повече хубави неща.
Няма противоречие с това за което ни призовава премиерът. Ние сме търпеливи. Затова и нашата оферта е между 6 и 8% от този индекс, който да препоръчва на фирмите в страната кое е нормалното през тази година средно увеличение на доходите. Това не са непремерени искания. Отново казвам, някои ще могат, други няма да могат. Но самата дискусия за един умерен, траен растеж на доходите дава знаци за стабилизация, дава знаци за умерен оптимизъм. Дава допълнителни основания и сигнали към потреблението, което трябва бавно да се възстановява, а не да върви към допълнителна стагнация. Говорим за по-големи неща от числата на минималната работна заплата, говорим за нещо, което е произведено. Ние сме произвели повече през миналата година. Така че имаме основания да търсим едно справедливо разпределение и преразпределение с механизмите на договаряне.