Разходите за осигуровки изпреварват ръста на заплатите

/КРОСС/ По предварителни данни на Националния статистически институт за третото тримесечие на 2013 г. общите разходи на работодателите за един отработен час от наетите от тях лица нарастват с 2.8% спрямо третото тримесечие на 2012 г., като увеличението в индустрията е 3.6%, а в услугите - 0.9%. В строителството общите разходи на работодателите за един отработен час се увеличават с 4.3%.
Това затвърждава тенденцията другите разходи за труда, които включват осигуровки, обезщетения, отпуски и други, да изпреварват ръста на разходите за възнаграждения, показват данните на НСИ.

Най-отчетливо е това в сектора „Държавно управление", където през третото тримесечие другите разходи за труд са се повишили с 9,4% спрямо същия период на миналата година. Разходите за заплати в държавното управление са се увеличили с 4,9%, а общо разходите за труд за отработен час в сектора са нараснали с 5,9%.

В добивната промишленост ръстът на другите разходи е 8% на годишна база, докато разходите за заплати от юли до септември са се понижили с 2,5% и общите разходи за труд за отработен час в сектора са отбелязали спад от 0,3%.

Другите разходи за труд средно за България са се увеличили с 3,7% през третото тримесечие спрямо същия период на миналата година, когато ръстът им е бил 3,9%.

От началото на годината обаче се наблюдава плавното им намаляване - през първото тримесечие беше отчетен годишен ръст от 5,3%, а през второто - 4,7%.

През юли, август и септември на тази година, ръстът на разходите за заплати се е забавил до 2,6% на годишна база, след като през първото и второто тримесечие той достигна съответно 4,5% и 3,2%, а през третото тримесечие на миналата година беше 8,7%.

Ръстът на общите разходи за труд през третото тримесечие също се забавя - до 2,8% за отработен час на годишна база, след като през първото и второто бяха съответно 4,7% и 3,4%, а през третото тримесечие на миналата година достигна 4,1%.

Това вероятно се дължи на забавените темпове на съкращения на работни места. С настъпването на кризата работодателите обикновено съкращават най-нископлатените работници и служители, което на практика води до ръст на разходите за труд, както и на средната работна заплата.

Най-силен ръст на общите разходи за труд се отчита в образованието - 6,8% на час. Разходите за заплати в сектора се увеличават със 7,1%, а другите разходи - с 5,4%.

Разходите за труд в държавното управление отчитат повишение от 5,9% на час, в хуманното здравеопазване и социалната работа - 5,2% на час, а в строителството - 4,6% на час.

Най-голямо намаление на общите разходи за труд е регистрирано в икономическите дейности „Култура, спорт и развлечения" - със 7,8%, и „Други дейности" - с 3,4%.