Спор за данъците и пенсиите: Бизнес и синдикати с различни позиции

/КРОСС/ Данъчната система е последното нещо, което трябва да бъде пипано. Това е може би единствената добре работеща система в България. Страната ни е сред държавите с най-добре оценяваните данъчни режими в Европа. Това каза председателят на Общото събрание на Асоциацията на индустриалния капитал в България Васил Велев в предаването „Тази сутрин" по бТВ.

По думите му проблемът не е в данъците, а в нарастващите разходи и недостатъчната ефективност на публичните инвестиции. „Просто трябва да се намалят разходите, да се намали темпът на тяхното увеличаване така, че да може икономиката да достигне тези големи разходи, които се правят в бюджетните системи за възнаграждения и за пенсии и съответно да се направят по-ефективни разходите за инвестиции, защото там очевидно има много преоразмеряване", поясни Велев.

Главният икономически експерт на синдиката Атанас Кацарчев заяви, че сегашният модел натоварва най-силно хората с ниски и средни доходи. „Най-бедните хора пълнят бюджета. Около 66% от бюджетните приходи се генерират от физически лица. Приходите от данъци в държавата е около 36 на сто, а средно в ЕС е 43%, включително по отношение на осигуровките. Данъкът е пропорционален, но точно това води до т.нар. подоходни неравенства. Ние имаме най-малка разлика между доходи преди и след облагане", посочи той.

Според синдикатите България трябва да обмисли въвеждането на по-справедлив модел на облагане, включително необлагаем минимум за най-ниските доходи. „Ако освободим от облагане ниските доходи, тези, които са под жизнен минимум, това ще подпомогне тези хора с 10%. Ако минималната пенсия е на прага на линията на бедност, отново ще подпомогне хората с най-ниските пенсии, съответно това ще облекчи държавната администрация и разходи в определена част. Тук е въпрос на много добре балансирана сметка по какъв начин да стане промяната", обясни Капарчев.

Различията между работодатели и синдикати се проявиха и по темата за пенсионната система.

Велев цитира данни, според които съотношението между пенсиите и трудовите доходи в България е по-високо от средното за Европейския съюз.

По думите на Велев сивият сектор в момента е около 20%. За 15 години той е спаднал с над 15 процентни пункта. „Все още е голям и има какво да се желае, но самият начин на функциониране на пенсионната система стимулира укриването на осигуровки. Получава се така, че за различен осигурителен принос най-накрая пенсионерите получават еднаква пенсия - минимална, защото тя е изкуствено вдигната. Хората казват „Защо да се осигуряваме върху реалните доходи, ако накрая ще получаваме пенсия като тези, които са укривали доходите си и не са внасяли осигуровки?". Тук има бъркане на осигурителната със социалната система. когато вдигаш изкуствено минималната пенсия, ти даваш повече, отколкото е осигурителният принос и на тези, които са укривали", обясни той.

От своя страна Кацарчев подчерта, че близо половината пенсионери получават минимални пенсии и трудно покриват разходите си за живот. „Не можем да говорим за високи пенсии, когато над един милион пенсионери са на минимален доход", заяви той.

Двамата експерти коментираха и идеята за отпадане на автоматичните механизми за увеличение на възнагражденията в определени сектори и за промяна на формулата за определяне на минималната работна заплата.

„Автоматизмите водят към перпетуум мобиле. Определят се административно високи възнаграждения в някои сектори, от там автоматично се вдига средната заплата за страната, от там автоматично - минималната, в резултат на което се вдигат заплатите в редица бюджетни сектори. Получават се едни огромни увеличения на разходите в бюджетната сфера, които икономиката просто не може да настигне. Така се изсмуква ресурс от частния сектор. Те просто трябва да бъдат отменени и да се правят адекватни бюджетни политики", заяви Велев.